西宁市城西区多举措 激励年轻干部成长

　　6月9日，西宁市城西区2025年度中青年干部培训班开班。此次培训重点围绕理想信念教育、调查研究能力、综合能力、履职能力、强化作风建设5个专题“量身定制”课程，进一步帮助年轻干部更好地适应新时代新要求，彰显新担当新作为。

　　近年来，城西区搭建多元化、立体式培养平台，举办新提任副科级干部任职培训等班次，将政治理论和党性教育课程作为必修课贯穿培训始终，靶向增强思想引领针对性。开展观看红色电影、演讲比赛等年轻干部“十个一”系列活动，开设“年轻干部赋能讲学堂”，用案例分析、政策解读等多样化方式为年轻干部讲好“业务课”。组织年轻干部赴小高陵红色基地、青海党史教育展馆实地观摩学习，帮助年轻干部开拓眼界、升华思想、富脑增智。加强实践锻炼力度，先后将13名选调生安排到对口村开展岗位历练，广泛接触农村基层，深入了解社情民意，切实提升年轻干部攻坚克难的毅力和应对风险挑战的能力。（希卓文）