广西岑溪“双联四推”锤炼作风

今年以来，广西岑溪市开展“组工干部联系单位、联系干部，推动组工干部下基层、推动组织工作落实、推动干事氛围形成、推动干部作风转变”主题活动，锤炼组工干部队伍作风。

该市将全体组工干部分成4个工作组，对应联系14个镇和87个市直、重点工作和项目建设一线的单位和干部。各工作组每季度到联系单位不少于2次，通过实地走访、跟踪了解等方式，重点了解联系单位对组织工作任务是否明晰、部署是否到位、责任是否落实、进展是否顺利，帮助解决存在问题。同时，各工作组对联系单位干部队伍情况进行观察了解，熟悉干部状态，反映干部诉求，帮助解决问题。